Sich in einem Beratungssystem triadisch zu bewegen, bedeutet, in Dreiecksbeziehungen zu denken un...
Das vorliegende Handbuch schließt an die zwanzigjährige Geschichte der Standardwerke zur Supervis...
Die heutige Arbeitswelt stellt Supervision, Organisationsentwicklung, Mediation und Coaching vor ...
Wie können unvermeidbare Konflikte innerhalb einer Organisation effektiv und nachhaltig gelöst we...
Harald Pühl und Katrin Thorun-Brennan sorgen für Orientierung im Coaching-Dschungel! Mit dem Hand...
BeraterInnen in arbeitsweltlichen Kontexten brauchen Theorien und das richtige Handwerkszeug, um ...
Harald Pühl fokussiert die positiven Aspekte des Phänomens der Angst in Gruppen und Institutionen...
Teamsupervision ist eines der zentralen Beratungsverfahren für Team- und Qualitätsentwicklung dur...
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