Beschreibung:
Fokussiert auf den unionsrechtlichen Hintergrund arbeitsrechtlicher Fragen besticht das Werk durch sein einzigartiges Konzept: Neben der Darstellung eines Regelungskomplexes im europäischen Arbeitsrecht gibt es jeweils optisch hervorgehobene Erläuterungen zu den Auswirkungen des Unionsrechts auf die deutsche Arbeitsrechtspraxis. Zahlreiche Verweise innerhalb des Werkes zeigen Zusammenhänge auf. Beigefügt sind Prüfungsschemata und Checklisten.
Mit Grundlagen und aktuellen Kapiteln zu Arbeitnehmerdatenschutz, Mutterschutz, Elternzeit und Europäischer Menschenrechtskonvention. Auch die Entsende-Richtlinie 2018 - RL (EU) 2018/957 ist eingearbeitet.
Enthält vier neue Kapitel:
EMRK
Mutterschutz
Elternzeit
Arbeitnehmerdatenschutz
Von den Grundlagen des europäischen Arbeitsrechts bis hin zum Europäischen Betriebsverfassungsrecht werden 17 Themenkomplexe praxistauglich, tiefgehend und meinungsbildend dargestellt. Ein Schwerpunkt des Handbuchs ist eine meinungsbildende Analyse von (möglichen) Vorlagen an den EuGH (Art. 267 AEUV) sowie von Verstößen gegen die Vorlagepflicht.
Ausgewiesene Experten des europäischen und deutschen Arbeitsrechts aus Wissenschaft und Praxis
-Sämtliche Fragen des europäischen Arbeitsrechts in einem WerkEuropäische Perspektive als Ausgangspunkt der DarstellungBesondere Verzahnung des europäischen mit dem deutschen ArbeitsrechtWachsender Einfluss europarechtlicher VorgabenVier neue Kapitel zu Europäischer Menschenrechtskonvention, Mutterschutz, Elternurlaub und Arbeitnehmerdatenschutz