Beschreibung:
Schlüsselqualifikationen erleichtern für Mitarbeiter die Umstellung, Einarbeitung und Aufgabenbewältigung in sich verändernden Tätigkeitsbereichen. Hier wird ein Ansatz zur theoretischen Einbettung und zur Bestimmung dieser Qualifikationen im Unternehmungskontext dargestellt.
Schlüsselqualifikationen erleichtern für Mitarbeiter die Umstellung, Einarbeitung und Aufgabenbewältigung in sich verändernden Tätigkeitsbereichen. Hier wird ein Ansatz zur theoretischen Einbettung und zur Bestimmung dieser Qualifikationen im Unternehmungskontext dargestellt.